BAUSEM ile Personel Özlük İşleri ve Bordrolama Eğitimi Programı, 09-10 Nisan 2016


Şirketlerde İnsan Kaynağının Yönetiminde, Yönetim süreçleri ile iş yasası, borçlar kanunu, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu uygulamalarının birlikte değerlendirilmesi gerekmektedir. Son yıllarda 4857 sayılı İş kanununda yapılan değişiklikler, 6098 sayılı yeni borçlar kanunun yürürlüğe girmesi, iş yasalarında yapılması planlanan değişiklikler, kıdem tazminatı fonu, iş sağlığı ve güvenliği konularının ayrı bir yasa haline getirilmesi kavramları ile çalışma hayatında önemli yapısal değişimleri de zorunlu hale getirmektedir. Bu eğitim ile yapılan ve yapılacak olan tüm yasal değişikliklere İnsan Kaynakları yönetim sisteminde yapılması gereken değişiklikler katılımcılarla paylaşılacaktır.

PROGRAMIN İÇERİĞİ

MODÜL I – MODÜL I - İŞ YASALARI İLE ÖZLÜK İŞLERİ UYGULAMALARI

İŞ YASASI VE UYGULAMALARI
  • İnsan Kaynakları Yönetimi ve Fonksiyonları,
  • İnsan Kaynakları fonksiyonlarının özlük işlerinde kullanımı,
  • İK uygulamaları ve ilgili Yasalar Temel Kavramları,
  • Son değişikliklerin iş yasasına etkileri,
  • İş sözleşmeleri ile Kıdem ve ihbar tazminatları,
  • İş Yasası maddelerine genel uygulama bakışı,
  • İş sözleşmesi yapılması, yasaya aykırı düzenlenen sözleşmeler,
  • Personel Yönetimi ile İş Hukuku İlişkisi kurulması,
  • Etkin Dokümantasyon Hazırlanması
  • İşçi, İşveren, İşveren Vekili, İşyeri, İşyeri Açılışı,
  • Alt İşverenlik Uygulamaları, işyeri açılması, asıl işveren sorumlulukları,
  • İşyeri açılması bildirimleri ve hazırlanması gerekli belgeler,
  • Personel Bildirimlerinin zamanı ve çalışma şekline göre bildirim şekli,
  • İş Sözleşmesi Çeşitleri, yapılması ve hükümleri,
  • Personelin Deneme ve Değerlendirme Süreci,
  • Uygulamalara ile ilgili Yargıtay Kararları ve sonuçları
  • 6098 Sayılı Yeni Borçlar Kanunun getirdiği yenilikler, sorumluluklar,
  • Yeni İş sağlığı ve Güvenliği Kanunun getirdiği yükümlülükler

İŞ YASASI VE ÖZLÜK İŞLERİ UYGULAMA BELGELERİ
  • Personel özlük dosyası düzenleme gerekleri ve belgeler
  • Yıllık izin hakkı, süreler ve kullanımı ve işverenin yönetim hakkı,
  • İnsan kaynakları Yönetmeliği, disiplin yönetmeliği ve oryantasyon el kitabı,
  • İnsan Kaynakları birimlerinin yapması gereken uygulamalar
  • Personelin işten ayrılma süreci yönetimi,
  • Ağır ve tehlikeli işlerde personel çalışması alınması gereken tedbirler

İŞ SÖZLEŞMELERİNİN SONA ERMESİ
  • İş sözleşmelerinin sona erdirilmesi için yapılması gereken çalışmalar
  • Sözleşmenin feshinde usul ve uyulması gereken kurallar
  • İhbar önelleri bakımından yasa uygulamaları ve sözleşmenin feshi,
  • Haklı nedenle işçi ve işverenin sözleşmeleri feshi ve sonuçları,
  • Yazılı savunma alma, uyarı vermede İK süreçleri uygulamaları,
  • Bildirimlerin yapılma şekli ve yapılamayan bildirimlerin sorunları,
  • İşten çıkarma ve işe iade kararları uygulamaları, Kötü niyet tazminatı;
  • İş güvencesi ve işe iadenin sonuçları, Toplu işten çıkarma ve sonuçları
  • İş sözleşmelerinin yeni kanunlar çerçevesinde sona erdirilmesi,


MODÜL II – SİGORTA VE BORDRO UYGULAMALARI
  • Ücret şekillerine göre tatil ücreti, Tatil ücretine girmeyen kısımlar
  • Personelin sigorta yapılması,
  • İş Sözleşmesi ve ödeme şekillerine göre bordro hesabı
  • Bordro Parametreleri,
  • SGK ve Vergi Matrahına giren Ödemeler, istisnalar
  • Ücret Şekilleri ve bordro konulması, sonuçları,
  • Netten brüte ve brütten nete ödemelerin hesaplanması,
  • Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama ve bordroya konulması,
  • Aylık bordro hesabı ve işten çıkış bordrosu hesabı
  • AGİ hesaplama Yöntemi,
  • İşveren özel Sağlık ve BES sigortaları hesaplaması ve bordroya konması,
  • İşçi Şahıs Sigortaları ve BES ödemelerinin bordroya konması ve hesaplanması,
  • GSS Uygulaması Part- time çalışmada bordro yapılması
  • Devreden Sigorta matrahı ve bordro yapılması
  • Geçici iş göremezlikte bordro yapılması ve sonuçları,
  • Ödeme çeşitlerinin bordroya konması ve istisnaların hesaplanması,
  • Kümülatif vergi matrahı ve kullanılması
  • SGK bakımından sigorta ve bordrolardaki yanıltıcı beyanların sonuçları,
  • İşten çıkışlar ve yapılacak çalışmalar
  • Bordro örnekleri ile ilgili Workshoplar
  • Bordro ile ilgili Yargıtay kararları

TARİH / YER / ÜCRET
12,13 ARALIK 2015 / BAU, Beşiktaş Kampüsü, İSTANBUL / 650 TL (KDV Dahil)

EĞİTİMCİ




ŞAKİR GÜLSEVER
Sabah Gazetesi ve ATV'nin 2005 yılına kadar Genel Müdür Yardımcılığını yaptı.
Tüm Biyografi


Daha detaylı bilgi için buraya tıklayın!
Ad

% 5 05-06 Mart 2016 10 Şubat 2016 16 Nisan 2016 2429 Sayılı Kanun 449 - 650 TL 45 Saat Çalışma 4857 İş Kanunu 5510 sgk 5510 Sosyal Güvenlik Kanunu 5520 Kurumlar Vergisi Kanunu 6098 Borçlar Kanunu 6102 TTK 6111 Torba Yasa 6237 Sayılı BES Kanunu 6331 İş Sağlığı ve Güvenliği 650 TL ve üstü açık liderlik adres zorunluluğu Ahmet Mengen ahmet tamtekin ali cevat ünsal alt işveren altuğ yılmaz anahtar performans arastirma Asgari ücret asıl alt işveren ilişkileri asıl işveren Asuman Sönmez aydan ermiş Banu Çakar basında biz baş müfettiş başarısızlık bau bausem BES bildirimler Bireysel Eğitim Bireysel Emeklilik Sigortası bizden haberler Bordro bordro hesaplama Bordro Programı Bordro Yazılımı Bordronun İmzalanması bosch türkiye bursa bütçe Can Erdem Canlı Yayın cem özüak çalışan bağlılığı çalışan hakları çalışma çalışma bakanlığı çalışma günleri çalışma müdürlüğü denetim Çalışma ve Sosyal Güvenlik çalıştay Çatışma Yönetimi çift faktör teorisi çsgb Davranış değerlendirme denetim destek dış kaynak kullanımı dijital dönüşüm dijital ik Dil Kalıpları Doruk Gülsever dr. umut köksal durumsal liderlik duygu sihirbazı duygusal zeka dünya kongresi Düşünce Yönetimi eğitim haberi eğitim ve gelişim eğitimde oyunlaştırma ekip kurma Ekip Yönetimi ekonomi eksik bilgidirim eksik gün eksik ücreti el yazısı Empati emre gülsever endüstri 4.0 engelli personel ercan altuğ yılmaz erkan ataman etkileşim etkin geri bildirim Fazla Mesai fesih frederich herzberg Geçici İş Göremezlik Gelir İdaresi gelir vergisi Gelir Vergisi Kanunu Genel Sağlık Sigortası gökhan bozdağ görev tanımları göstergeleri güçlü ve zayıf yönler güven sağlama güvenli davranış güvenli iletişim GVK Haberler Habibe Akşit Hafıza Teknikleri halkbank Hedef Belirleme hızlı satış Hipnotik honey & mumford Indense İbrahim Burkay idari para cezası İhbar Süresi ik denetimi İK Denetimi ikale İkna ikna teknikleri ikyz15 ileri satış teknikleri iletişim indense danışmanlık indense yakında indensehr ingbank inisiyatif inovasyon insan kaynakları İnsan kaynakları insan kıymetleri insan kişilikleri insana yatırım İnsanları Tanıma Sanatı ipc isa karakaş İsa Karakaş İSG İstanbul istanbul (asya) iş analizi iş davaları iş görüşmeleri iş hukuku İş hukuku iş ilanı İş kazaları iş kazası iş kazası maliyetleri iş mevzuatı iş prosesleri İş Sağlığı iş sözleşmeleri İş Sözleşmeleri İş ve Sosyal Güvenlik Müşaviri İş Yasası İşçi Güveliği işe alım zirvesi işe iade işkur İşkur işyeri açılışı izin uygulamaları izin ücreti izmir Johari Penceresi kahkaha kahkaha yogası kanal ekonomi kariyer kariyer planlama Kariyer.net Karlılık Kayıplar Kendini Açma kıdem tazminatı kilit performans Kişisel Gelişim kişisel imaj kişisel verilerin korunması Know-How knowledge retention kobi Koçluk konferans kpi kurumiçi satış Kurumsal Eğitim kurumsal öğrenme kurumsal satış eğitimi kültürel zeka kümülatif matrah kümülatif vergi matrahı learning guarenteed LGI Project liderlik maaş makale Makaleler Marka mazeret izni McClelland mehmet ali kandemir mentorluk Motivasyon müfettiş Mülakat Teknikleri müşteri deneyimi Müşteri İlişkileri Müşteri Kaybı Müşteri Odaklılık müşteri sadakati müzakere becerileri naime yüksekbilgili Ne Zaman nefes nelly Neuro Linguistic Programming Nilay Karagülmez NLP Eğitimcisi NLP Eğitimi NLP nedir? NLP Practitioner norm kadro Nöro Marketing Nöro Pazarlama nurşen caniklioğlu Oğuz Saygın omv Onuncu Kat organizasyonel gelişim outsourcing oyun tabanlı oyunlaştırma öğrenme garantili öğrenme stilleri övgü Özkan Başak özkan ertekin özlük işleri Part-Time pazarlama pazarlama eğitimi Pazarlama İpuçları pazarlama teknikleri perakende metrikleri performans performans değerleme performans outsourcing performans yönetimi Performas personel outsourcing personel özlük işleri personel uygulamaları peryön pozitif davranış prim kesintisi Prof. Dr. Emre Alkin Prof. Dr. Sadi Uzunoğlu profesyonellik proje tamamlandı Risk Analizi Sağlık Sigortası Sandviç Metodu satış eğitimi satış ekipleri satış teknikleri Satış ve Pazarlama Schmolz Bickenbach seçme yerleştirme sedef baban seminer sertifika programı SGK SGK borcu sgk denetimi sgk tedavİ Sigortasız İşçi sosyal güvenlik sosyal güvenlik kurumu sözleşme stres yönetimi sunum teknikleri Şakir Gülsever takım çalışması taşeron tele-satış temsil etme temsil sistemleri test torba kanun tuna çelik tunç bozbura turkcell Tüketici Davranışları Türk Ticaret Kanunu umut köksal uygulama Ücret Bordrosu ücret hesaplama ücret yönetimi vergi denetimi vergi istisnası Vergi Tahakkuk verimlilik vestel video vitamin p Web webinar yakındaki etkinlik yapılanma Yasal Değişiklikler yazı yedekleme yeni asgari ücret yeni torba yasa yenibiris yenileşim cahit günaydın yerel kampanya yönetiimi yetenek yönetimi yetkinlikler Yıllık izin Yıllık İzin Yıllık izin bölünmesi yönetici yönetici eğitimleri yöneticilik Yönetim Becerileri Yusuz Azoz Zaman Aşımı Zeki Yüksekbilgili Zeynep Derya Levent zirve zor insanlar
false
ltr
item
Indense Danışmanlık İş Blogu: BAUSEM ile Personel Özlük İşleri ve Bordrolama Eğitimi Programı, 09-10 Nisan 2016
BAUSEM ile Personel Özlük İşleri ve Bordrolama Eğitimi Programı, 09-10 Nisan 2016
http://bausem.bahcesehir.edu.tr/wp-content/uploads/2015/10/Personel-ve-%C3%96zl%C3%BCk-%C4%B0%C5%9Fleri-2.jpg
Indense Danışmanlık İş Blogu
http://www.indensebb.com/2015/11/bausem-ile-personel-ozluk-isleri-ve.html
http://www.indensebb.com/
http://www.indensebb.com/
http://www.indensebb.com/2015/11/bausem-ile-personel-ozluk-isleri-ve.html
true
7304573501428800199
UTF-8
Not found any posts TÜMÜNÜ GÖR Devamı Cevapla İptal Sil By Anasayfa SAYFALAR YAYINLAR Tümünü Gör SİZE ÖNERİLENLER KELİMELER ARŞİV ARA TÜM YAYINLAR Aramanız hiçbir yayında bulunamamıştır. Anasayfaya Dön Pazar Pazartesi Salı Çarşamba Perşembe Cuma Cumartesi Pzr Pzt Sal Çrş Prş Cm Cmt Ocak Şubat Mart Nisan Mayıs Haziran Temmuz Ağustos Eylül Ekim Kasım Aralık Ock Şbt Mar Nis May Hzr Tem Ağu Eyl Ekm Ksm Ara Şimdi 1 dakika önce $$1$$ dakika önce 1 saat önce $$1$$ saat önce Dün $$1$$ gün önce $$1$$ hafta önce 5 ve üzeri hafta önce Takipçiler Takip Edin BU İÇERİK ÖZELDİR. KİLİDİ AÇMAK İÇİN PAYLAŞIN Tüm Kodu Kopyala Tüm Kodu Seç Tüm kodlar panoya kopyalandı Bu kodları kopyalamazsınız / yazılar, kopyalamak için lütfen [CTRL]+[C] (or CMD+C with Mac) 'ye basın